Tot i que és difícil aconseguir feina abans dels 16 anys, no és impossible. Treballar pot ser una bona manera d’obtenir experiència i guanyar diners. Tot i això, hi ha regulacions complexes sobre treballar menors de 16 anys i molts empresaris dubtaran de contractar-lo sense experiència.
Passos
Mètode 1 de 3: aconseguir la feina
Pas 1. Trobar una feina
Cerqueu llocs de treball bàsics del sector serveis. Cerqueu en línia feines a menjar ràpid, restaurants, botigues, cafeteries i sales de cinema. Amb totes les limitacions d’horari i la manca d’experiència, serà difícil trobar feina en sectors més competitius.
- Com a alternativa, truqueu o visiteu llocs que us interessin. Aquests llocs de treball cicle sovint, de manera que sovint busquen nous empleats. Hi ha una bona probabilitat que contractin.
- Cerqueu alguna cosa que us interessi, com ara un restaurant del qual vulgueu menjar. Si us agrada el cafè, un cafè pot ser una bona opció. Si t’agraden les pel·lícules, troba una sala de cinema. Tot i que aquestes feines no paguen bé, sovint us permeten obtenir productes gratuïts.
Pas 2. Coneix gent
És més probable que obtingueu feina si ja coneixeu persones que treballen en una empresa. Parleu amb amics i gent gran. Pregunteu si coneixen algú que vulgui contractar i si pot declarar que sou una persona fiable.
Pas 3. Passeu pel lloc on vulgueu treballar
Sol·licitar una feina del sector serveis sovint és molt diferent de sol·licitar una feina professional. En lloc de demanar-vos que escriviu un currículum vitae i una carta de presentació, els empresaris solen tenir una sol·licitud en paper per emplenar. L’única manera de saber amb seguretat és passar-hi per aquí i preguntar-se com presentar-se.
Pas 4. Destaqueu l’experiència del voluntariat
Sense experiència laboral ni cap titulació, serà difícil demostrar que sou un empleat qualificat. Si teniu experiència amb organitzacions de voluntaris, clubs o altres grups, sobretot com a líder, parleu-ne quan sol·liciteu la vostra feina. Si no teniu aquesta experiència, contacteu amb alguns grups i participeu-hi.
Pas 5. Cerqueu referències
Penseu en alguns adults als quals heu demostrat que sou responsables. Podríeu considerar professors i consellers d’escola. Qualsevol persona amb qui hàgiu treballat en una organització com ara escoltes o clubs locals pot donar testimoni de la vostra capacitat per treballar amb altres persones.
Pas 6. Vesteix-te a l'èxit
Quan sol·liciteu una feina, assegureu-vos que esteu vestit d’una manera que suggereixi que sou seriosos. Un vestit i una corbata pot ser una mica més per a una feina d’estiu. Però heu d’estar segur que porteu roba bonica, sense forats, taques ni missatges que es puguin llegir com a ofensius.
Pas 7. Guanyeu diners pel barri
No us haureu de preocupar pel permís de treball si esteu treballant per vosaltres mateixos. Pregunteu als veïns si necessiten algú que segi la gespa o que vegi els seus fills. Tot i que pot ser una mica passat de moda, un estand de llimonada a un carrer molt transitat a l’estiu també podria aportar una mica de diners.
- Les petites tasques domèstiques no estan cobertes per la normativa federal. Si ho feu, us estalviarà la molèstia d’obtenir un permís de treball i fer front a altres normatives sobre treball infantil.
- Aquest tipus de feines poden ser una bona oportunitat per demostrar que sou un autònom, capaç d’organitzar un negoci i fer tasques pel vostre compte.
Pas 8. Treballa pels teus pares
Tampoc hi ha tantes normatives quan es treballa per als seus pares. Amb sort, també han après a agradar-vos prou bé per donar-vos feina. Pregunteu si se us pot pagar per fer algunes feines a casa o si tenen algun negoci que us pugui ajudar.
No hi ha cap reglament per fer les tasques domèstiques. N’hi ha per treballar amb els pares en un negoci, però hauria d’estar bé sempre que les condicions no siguin perilloses
Pas 9. Diverteix-te
Tindràs la resta de la teva vida per treballar. Un dia, potser mireu enrere i us penedireu de no haver passat prou temps sent un nen o treballant en la vostra educació. Tot i que treballar sempre no és una mala idea quan sou jove, penseu en si realment val la pena.
Sovint és millor treballar durant les vacances d’estiu i de Nadal. Sense escola, tindreu temps a la vostra mà. Treballar no us obstaculitzarà la vostra educació. Per això, les regulacions federals són molt més indulgents quan es treballa durant les vacances que quan es tracta de treballar durant el curs escolar
Mètode 2 de 3: Obtenir un permís de treball
Pas 1. Cerqueu proves d’edat
Per obtenir un permís de treball, haureu de poder demostrar un professional qualificat que tingueu almenys 14 anys. Diferents estats acceptaran documents diferents, però un certificat de naixement sempre ha de ser el millor document a presentar.
Pas 2. Mantingueu-vos en bon estat amb la vostra escola
Té poc sentit aconseguir una feina si ja teniu problemes a l’escola. A més, molts estats requereixen tenir un historial de bona assistència i aprovació de notes per obtenir un permís de treball.
No hi ha cap norma federal sobre aquest tema, però espereu que el vostre estat requereixi un bon nivell de rendiment a l’escola perquè pugueu obtenir feina
Pas 3. Parleu amb un orientador escolar
No hi ha cap llei federal que exigeixi certificats de treball, cosa que significa que cada estat té el seu propi procediment únic per sol·licitar un certificat de treball. Una consellera escolar és una bona persona per preguntar-li sobre el procés, perquè almenys hauria de ser capaç d’explicar el procés al vostre estat i perquè sovint passeu per la vostra escola per obtenir el certificat de treball.
- Els llocs més probables per obtenir un permís de treball són els jutjats del vostre comtat, la comissió estatal d’ocupació o el vostre districte escolar.
- Abans de sol·licitar llocs de treball, hauríeu de preguntar-vos pel permís de treball. En alguns estats, cal que us ofereixen una feina abans de sol·licitar un permís de treball. Tot i això, això no és necessari en tots els estats. Si primer podeu obtenir un permís de treball, augmentarà la probabilitat de rebre una oferta d’ocupació. Sigui com sigui, hauríeu d’informar-vos sobre el procés abans d’iniciar la cerca.
- Tot i que és rar, alguns estats no ofereixen proves d’edat. És possible que hagueu de parlar amb el Departament de Treball federal.
- Si el vostre conseller no us pot ajudar, busqueu en línia el lloc web del Departament de Treball del vostre estat. Ha d’incloure la informació rellevant. Recordeu que la informació del Departament de Treball federal i d'altres estats no serà rellevant perquè cada estat té un procés diferent.
Pas 4. Feu que els vostres pares o tutors signin el formulari davant d’un notari
Aquest pas pot ser necessari per convertir el permís de treball en un document legal. Hauríeu d’informar-vos de si és necessari quan treieu el permís de treball.
Pas 5. Presentar el permís de treball al seu empresari
El vostre empresari hauria de tenir i conservar el permís de treball o la prova de l'edat. Això serà necessari perquè demostrin que sou major d’edat. Si no tenen aquesta evidència, podrien rebre multes per contractar empleats menors d’edat.
Pas 6. Espereu obtenir un altre permís de treball si canvieu de feina
Una vegada més, tot i que no hi ha cap norma federal, alguns estats requereixen que obtingueu un permís de treball separat per a cada nou lloc de treball que assumiu. Fins i tot si això no està obligat legalment, pot ser necessari a efectes pràctics. Heu lliurat el vostre permís de treball original al vostre empresari i és possible que tingueu dificultats per recuperar-lo.
Mètode 3 de 3: acceptació de les limitacions
Pas 1. No us preocupeu si teniu menys de 14 anys
La llei federal estableix 14 anys com l’edat mínima d’ocupació. Això significa que és impossible treballar amb menys de 14 anys, excepte en algunes indústries específiques.
- És possible, per exemple, treballar menors de 14 anys si treballa a la indústria de l’entreteniment.
- El lliurament de diaris també està exempt de la legislació federal, però pot estar cobert per la legislació estatal.
Pas 2. No espereu treballar massa temps
La normativa federal només permet als menors de 16 anys treballar tres hores durant un dia escolar i 18 hores en total durant una setmana escolar. Les lleis federals us permeten treballar més dies festius, però les lleis estatals solen imposar regulacions més estrictes.
- Fora de les setmanes escolars, els estudiants poden treballar 40 hores a la setmana, 8 hores al dia. Per tant, les vacances són un moment òptim per aconseguir una feina.
- Només es permet treballar de 7:00 a 19:00, excepte l’horari d’estiu, que es defineix com el període que va des de l’1 de juny fins al dia del treballador. Durant l’estiu, els joves poden treballar fins a les nou de la nit.
- Quan les lleis estatals i federals difereixen, s'aplica la llei més restrictiva. En general, les lleis estatals imposen limitacions més estrictes a l’horari laboral que la norma federal. Haureu de complir-los.
- Si treballeu en una empresa propietat exclusiva dels vostres pares, no s'aplicaran les restriccions horàries. Tanmateix, se us prohibeix treballar en ocupacions perilloses.
- Quan treballeu per als vostres pares, podeu treballar tantes hores com vulgueu a qualsevol hora del dia que vulgueu. Tanmateix, encara teniu prohibit treballar en condicions perilloses i l'empresa ha de ser propietat exclusiva dels vostres pares.
Pas 3. Eviteu feines perilloses
Generalment, els menors tenen prohibit treballar en ocupacions que impliquin explosius o maquinària pesada. La legislació estatal sol proporcionar detalls addicionals sobre quin tipus d’indústries es poden emprar els menors. De vegades, les vostres pròpies opcions reals són les feines del sector serveis, la venda al detall i la restauració.
Consells
Aquest permís no "obliga" a ningú a contractar-lo, sinó que fa que sigui legal que ho faci. Encara heu de demostrar que sou la persona adequada per al lloc de treball
Advertiments
- Alguns llocs no contractaran ningú menor de 18 anys. Aquest permís NO us fa elegible per a aquestes feines.
- Els estats tenen diferents lleis sobre quan i on podeu treballar i no, sobre quantes hores podeu treballar i quant us pagaran.